教育需要情懷，需要我們清理内心的浮躁與功利，需要反思自身成長的經驗和教訓，需要修煉自身的道德和人文情懷，需要我們在從教的路上不斷汲取新的能量來充實自己，讓我們的課堂更有深度，讓我們的校園更有溫度。鑒于此，青雲小學教科室牽頭學校骨幹教師協同組建新一屆“書情啓智”讀書寫作團隊。

9月6日，新一屆“書情啓智讀寫組”開展了“書香濃情，你我同行”爲主題的活動。

首先教科室張麗芳主任宣布了“書情啓智讀寫組”的規章制度。她強調任何一個團隊，想要有長足的發展和持久的進步，必須有一套管理機制，管理機制的目的不是約束，而是激勵、規範。雖然制定了規則，但如果按時按要求寫夠随筆和論文，按時參加論文研磨，規則也就不是約束和限制，就成了日常工作，成了習慣，成了需要。既然加入，就要躬身入局，不要旁觀，時刻想着自己就是一個主角，把“書情啓智讀寫組”當成成就自己的舞台，相信自己，相信團隊的力量，相信“相信”的力量！

接着沈峥嵘副校長講話，他指出，青年教師是教師團隊的主力軍，青年教師的成長決定了教育的發展和未來。他提出了以下幾個要求：青年教師首先自己要好讀書、讀好書，尤其是多閱讀經典的、理論的、專業的書籍，把握所思所想，才能走在時代前沿。其次，“授人以魚，不如授人以漁”，青年教師要做學生讀書習慣養成的引導者，帶領學生多讀書、讀好書，營造出濃郁的書香氛圍。

最後楊雲妹校長做動員講話。她希望團隊裏每一個老師都能留一點時間給閱讀，陶冶性情；找一點時間給閱讀，矯正方向；擠一點時間給閱讀，開啓心扉，不斷提升文化品味，促進專業成長。随後楊校長向每位成員贈送了相關教育書籍。

贈送的是圖書，孕育的是希望，點燈的是教師，燃起的是夢想。楊校長希望書情啓智讀寫組的老師們與書籍攜手同行，開啓教育生涯的心靈之旅，一路書香，一路歡唱，一同前行，共同成長！